港MINATO
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CHALLENGE

やりたいを、小さく始める。

転職だけが、人生を変える方法じゃない。 仕事を続けながらでもいい。 まだやりたいことが決まっていなくてもいい。 人と出会う。好きなことを試す。できることを増やす。 そんな小さな「やってみる」から、これからの選択肢を増やしていく場所です。

できることを見てみるまだ分からないから相談する

仕事を変える前に、
できることもある。

仕事にモヤモヤしたとき、「転職しなきゃ」と思うかもしれません。 でも、選択肢はそれだけではありません。 今の仕事を続けながら、興味のあることを小さく試してみる。 副業してみる。イベントを開いてみる。 SNSを始めてみる。新しい人に会ってみる。 やってみたからこそ、自分に合うものが分かることもあります。

「転職するか」ではなく、「これからどう生きたいか？」から考える。
それが港の考えるキャリア支援です。

自分らしく進むために、
大切にしたい3つのこと。

01

人とつながる

＝ 関係性

「一人じゃない」

「安心できる人がいる」

02

自分で選ぶ

＝ 自律性

「自分で選んでいる」

「これをやってみたい」

03

できることが増える

＝ 有能感

「自分にもできる」

「少し成長している」

港が大切にしている考え方と重なるものとして、心理学にはこんな考え方があります。
港では、この3つを「やってみる」を通して少しずつ増やしていきます。

だから「やってみる」

人と出会う

関係性

自分で決めてやってみる

自律性

経験して、できることが増える

有能感

関係性 ＋ 自律性 ＋ 有能感

「自分の人生を、自分で生きている感覚」

やりたいことがなくても、ここから始められます。

最初から答えがなくても大丈夫。 話してみる。人に会ってみる。小さく試してみる。 その中から、「これ好きかも」を見つければいい。

今のモヤモヤを話してみる

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正解を教える場所ではなく、
選択肢を増やす場所へ。

港がしたいのは、「転職した方がいい」「副業した方がいい」と答えを決めることではありません。 人とつながって、自分で選んで、小さくやってみて、できることが少し増える。 その先で、「自分はこれをやってみたい」と思えるものを見つけてほしい。 転職してもいい。今の仕事を続けてもいい。副業してもいい。何かを主催してもいい。 選択肢を持った上で、自分で選べる。 そんな状態を一緒につくることが、港の考えるキャリア支援です。

まず、小さくやってみる何から始めるか相談する